غرفة صناعة الملابس الجاهزة توقع بروتوكول تعاون مع مؤسسة مصر الخير لتدريب وتشغيل 10 آلاف عامل

كتب - حمدي المصري

أعلنت غرفة صناعة الملابس الجاهزة والمفروشات المنزلية باتحاد الصناعات عن توقيع بروتوكول تعاون مع مؤسسة مصر الخير.

 

وقال الدكتور محمد عبد السلام رئيس الغرفة، إنه سيتم تنفيذ دورات تدريبية وفنية وإرشادية للشباب المستهدفين للعمل بالمصانع أو ريادة الأعمال والمشروعات الصغيرة والمتوسطة، مع توفير المدربين والموجهين مع تقييم الأفكار المقدمة واختيار الأفكار الابتكارية والإبداعية الممكن تنفيذها والتنسيق بشأن تحويلها لمشروعات، وكذلك تحديد الوظائف المطلوب شغلها في المصانع المتوسطة والكبيرة التابعة للغرفة.

 

وأضاف عبدالسلام، أنه من المنتظر تدريب وتشغيل ما لا يقل عن ١٠ آلاف عامل وعاملة سنويا وفق الحد الأدنى للأجور، منهم ٥٠٠٠ في مصانع المناطق الحرة بمناطق الدلتا ومناطق وجه بحري، وذلك بالتعاون مع الجهات المانحة، كما سيتم تعزيز فرص تمكين المرأة اقتصاديا وتأهيل ٥٠ مصنع صغير ومتناهي الصغر للتصدير دعما للمنتج الإبداعي.

 

من جهته، قال محمد عبد الرحمن الرئيس التنفيذي لمؤسسة “مصر الخير”، إن البروتوكول يهدف إلى دعم برامج التدريب من أجل التوظيف ودعم ريادة الأعمال والعمل الحر وتأهيل الشباب على إقامة وإدارة مشروعاتهم بنجاح، خاصة المعتمدة على الأفكار الابتكارية والإبداعية وتطوير المشروعات القائمة وتشجيع المكون المحلي وتعميقه في الصناعة وتطوير حاضنات الأعمال وإمداد القطاع الصناعي بالعمالة، بما يوفره من فرص عمل جديدة وتعزيز فرص تمكين المرأة اقتصاديا.

 

وأوضح أن المؤسسة ستقوم بتقديم دعم الشباب لنشر ثقافة العمل وقيمه وسلوكياته الإيجابية من خلال الندوات واللقاءات والزيارات وتوفير الأماكن المجهزة لها، وذلك للمساهمة في ترشيح واختيار الأفكار الابتكارية والإبداعية المكن تحويلها لمشروعات ناجحة، كما سيتم تقديم الدعم في إنشاء وحدات إنتاجية للشباب والفتيات وتوفير أماكن مناسبة لإقامة حاضنة للمشروعات الصغيرة مع إقامة ملتقيات ريادة الـعمال والتوظيف ومعارض التسويق.

 

ويهدف البروتوكول إلى نشر مفهوم الاقتصاد الأخضر وإعادة تدوير المخلفات بطرق صديقة للبيئة وتعزيز المسئولية المجتمعية الخاصة بالعمل والتدريب داخل المصانع لطلبة التعليم الفني، بما فيه من دعم للمؤسسات التعليمية والتدريبية وتغيير ثقافة ومفهوم العمل الفني لتلبية احتياجات الصناعة من العمالة الماهرة والراغبة في العمل وتوفير فرص عمل لائقة.

 

وسيتم تشكيل لجنة لتسيير البروتوكول من الطرفين مع الالتزام ببناء شراكة استراتيجية لأعداد وتنفيذ وإدارة مشروعات تنموية مشتركة وتبادل الخبرات في مجال كتابة المقترحات التمويلية والتعامل مع الجهات المانحة مع دعم منظومة المشاركة المجتمعية الخاصة بأصحاب المصانع والتعاون المشترك لتعزيز بناء منظومة التعليم الفني والمهني.